Programa de cooperación voluntaria
Ampliar el potencial de las mujeres que están en el centro del cambio
Las mujeres son agentes de cambio en sus comunidades
El CECI concentra su Programa de Cooperación Voluntaria (PCV) en las mujeres y jóvenes. Está convencido de que al apoyar plenamente su potencial y reforzar su liderazgo, contribuye a forjar comunidades fuertes y favorece con ello un desarrollo sostenible e inclusivo.
El programa busca ofrecer un escaparate a las luchas de las organizaciones colaboradoras internacionales y alentar a las personas canadienses a apoyar y participar en la solidaridad internacional.
2020 a 2028
7 países
Benín, Bolivia, Guatemala, Senegal, Costa de Marfil, Filipinas y Ruanda
2 millones
de personas verán mejoradas sus condiciones de vida con el apoyo del PCV
75%
de las personas afectadas serán mujeres
150
organizaciones locales asociadas
15,000
Canadienses movilizados en actividades para apoyar el desarrollo internacional
El Programa
El Programa ofrece a las personas canadienses la oportunidad de participar activamente a nivel mundial a través de la solidaridad internacional. El PCV del CECI moviliza a personas de diversos horizontes y refleja la diversidad de la sociedad canadiense, para crear espacios de intercambio de conocimientos que favorecen el desarrollo mutuo, tanto de las personas como de las organizaciones colaboradoras , y se guían por los valores de justicia social, igualdad e inclusión.
Las personas voluntarias del CECI establecen relaciones duraderas con organizaciones colaboradoras para desarrollar procesos, actividades y herramientas que contribuyan a su desarrollo organizacional y su impacto global.
Nuestro enfoque
Las personas voluntarias del CECI aportan sus conocimientos y experiencia y colaboran estrechamente con organizaciones colaboradoras locales para fortalecer el empoderamiento económico de las mujeres y aumentar la resiliencia de las comunidades al cambio climático.
Empoderamiento económico de las mujeres para el crecimiento ecológico
El empoderamiento económico de las mujeres exige un diálogo político y la transformación de las normas sociales en mercados más rentables, inclusivos y seguros. Esta visión promueve la participación activa de las mujeres en las decisiones relacionadas con la reducción de riesgos, la gestión de desastres y la adaptación al cambio climático. El enfoque hace hincapié en el desarrollo de la capacidad de las organizaciones colaboradoras para garantizar los derechos de las mujeres, ayudándolas a crear oportunidades económicas sostenibles. Esto contribuye a mejorar las condiciones de trabajo y a hacer realidad sus derechos socioeconómicos.
El CECI define el empoderamiento económico de las mujeres como la capacidad de las mujeres de generar y administrar recursos suficientes para asegurar su autonomía y desarrollo en el seno de su familia y de toda la comunidad, así como su capacidad para influir en los procesos de toma de decisiones a nivel de políticas económicas y la visión y las prioridades para un desarrollo justo y sostenible.
Sostenibilidad ambiental y cambio climático
La estrategia de sostenibilidad ambiental promueve la concientización y la acción ambiental de las organizaciones para reducir el impacto de sus actividades. La estrategia también fortalece la capacidad de las organizaciones colaboradoras para contribuir a la protección del medioambiente y la resiliencia climática de las comunidades, especialmente de las mujeres y jóvenes. Se integra la adaptación al cambio climático, ya que hay muchos desafíos que afectan los recursos naturales que son esenciales para la vida de las comunidades asociadas. Así, la sostenibilidad ambiental se considera en cada nivel de actividad económica.
Derechos de la mujer, diversidad e inclusión
El programa tiene por objeto fortalecer la capacidad de las mujeres para conocer, reivindicar y hacer respetar todos sus derechos, incluidos los derechos económicos y sociales. Promueve la diversidad y la inclusión de grupos marginados mediante la promoción de la igualdad de género. El enfoque trata de reducir las desigualdades al abordar las limitaciones a la participación de las mujeres, jóvenes y personas que sufren diversas formas de discriminación cruzada.
Nuestras aspiraciones
Empoderar a las mujeres y jóvenes mediante el desarrollo de su liderazgo y la toma de decisiones.
Transformar las normas sociales discriminatorias, especialmente en materia de violencia de género.
Promover la creación de empleo y el desarrollo de empresas, con un acompañamiento empresarial adaptado.
Crear un entorno propicio y un diálogo político mediante el fortalecimiento de los programas y las instituciones que apoyan el empoderamiento económico de las mujeres y las jóvenes.
Trabajar con los hombres a fin de favorecer las masculinidades positivas.
Promover el acceso y el control de los recursos y las oportunidades en los mercados, al tiempo que se identifican los desafíos y oportunidades específicos de las mujeres y jóvenes.
Socio financiero
El programa es posible gracias al apoyo financiero del Gobierno de Canadá a través de Asuntos Globales Canadá
Socios de actividades canadienses
