Proyectos activos

Educación Financiera para todas

Guatemala
Finanzas inclusivas, emprendimiento y negocios
Fecha

Septiembre 2025-Mayo 2026

Contribución financiera

$130,000 CAD

ONU Mujeres con el financiamiento de la Dirección de Cooperación para el Desarrollo y Acción Humanitaria del Gran Ducado de Luxemburgo

Impacto para

4 000

mujeres potenciales usuarias de servicios financieros de dos instituciones financieras de Guatemala y Honduras

En el marco del convenio suscrito entre CECI y ONU Mujeres, esta iniciativa se implementa como parte del Programa Ecosistema Financiero Inclusivo (EFI) Centroamérica, con el apoyo financiero de la Dirección de Cooperación para el Desarrollo y Acción Humanitaria del Gran Ducado de Luxemburgo". Educación Financiera para Todas es una iniciativa que fortalece la salud financiera de mujeres en Guatemala y Honduras mediante programas culturalmente pertinentes y con enfoque de género. En alianza con PRISMA y Fundación FDL, se diseñaron dos programas: uno de finanzas personales para usuarias de servicios financieros y otro de finanzas empresariales para emprendedoras. Ambos se ofrecen en formato presencial y virtual autodirigido. El proyecto incluye un toolkit pedagógico con guías, infografías, podcasts, videos y un chatbot digital para ampliar el alcance. Además, se capacitó al personal de las instituciones financieras para asegurar la sostenibilidad del modelo y promover un mayor uso de productos y servicios con enfoque de género.

Objetivos

1 / 3

Integrar educación financiera en instituciones financieras de Guatemala y Honduras

Acompañar a instituciones financieras en Guatemala y Honduras en el diseño, adaptación y validación de programas de Finanzas Personales y Empresariales para mujeres, mediante diagnósticos participativos, talleres con usuarias y formación de formadoras, garantizando su pertinencia cultural, enfoque de género y sostenibilidad.

Fortalecer capacidades a través de herramientas y formatos accesibles

Implementar programas en formatos presenciales y virtuales, complementados con un toolkit pedagógico —guías, infografías, podcasts, videos y un chatbot— que amplía el acceso y facilita el aprendizaje autónomo.

Impulsar la sostenibilidad desde las instituciones financieras

Capacitar al personal de PRISMA y Fundación FDL para que formen a más mujeres en finanzas personales y empresariales, promoviendo un mayor aprovechamiento de productos y servicios financieros con enfoque de género.

Resultados que cuentan

Aumentos significativos

2 instituciones

financieras fortalecidas en capacidades con enfoque de género para mejorar el acceso y uso de servicios financieros.

2 programas

de inclusión financiera diseñados con pertinencia cultural y enfoque de género, dirigidos a mujeres usuarias de servicios financieros y emprendedoras.

21 formadores

de instituciones financieras en Guatemala y Honduras capacitados para replicar los programas y ampliar su alcance territorial.

40 mujeres

(20 en Guatemala y 20 en Honduras) completaron 32 horas de formación en Finanzas Personales y Finanzas Empresariales, fortaleciendo su autonomía económica.

1 toolkit

pedagógico innovador con guías metodológicas, infografías, podcasts, videos y un chatbot digital especializado, que amplía los canales de aprendizaje y facilita la apropiación de conocimientos.

Indicadores de impacto

95 %

de los formadores capacitados reportan sentirse preparados para replicar los contenidos en sus territorios.

80 %

de las mujeres participantes manifiestan mejoras en la gestión de sus finanzas personales o emprendimientos.

+5 herramientas

digitales y pedagógicas disponibles para fortalecer la educación financiera de manera continua.

2 instituciones financieras

fortalecidas en capacidades con enfoque de género para mejorar el acceso y uso de servicios financieros.

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Nuestros socios

Gracias a nuestra-o-s socia-o-s financiera-o-s y de implementación, sin quienes este proyecto no podría haberse realizado.

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